WÓJT GMINY PAPOWO BISKUPIE
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Papowo Biskupie
I. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI - Urząd Gminy Papowo Biskupie, 86-221 Papowo Biskupie 128
II. NAZWA STANOWISKA PRACY - kasjer zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy
III. WARUNKI PRACY NA STANOWISKU:
- wymiar czasu pracy – etat;
- termin rozpoczęcia pracy – po zakończeniu naboru;
- praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu Gminy Papowo Biskupie, brak uciążliwych i szkodliwych warunków pracy;
- budynek dwukondygnacyjny, usytuowanie stanowiska pracy na pierwszym piętrze (w budynku brak urządzeń dla osób niepełnosprawnych jak podjazdy, windy);
- wynagrodzenie - zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 936; zm.: Dz. U. z 2018 r. poz. 2437) oraz zarządzeniem Wójta Gminy Papowo Biskupie w sprawie Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy;
- stanowisko związane z pracą przy komputerze, obsługa interesanta;
- praca na stanowisku wymaga:
◦ umiejętności interpretacji przepisów prawa;
◦ umiejętności pracy w zespole;
◦ obowiązkowości;
◦ zdolności organizacji czasu pracy;
◦ samodzielności i efektywności w działaniu;
◦ komunikatywności.
IV. WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
posiadanie obywatelstwa polskiego;
posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku kasjera;
brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
nieposzlakowana opinia;
wykształcenie wyższe;
V. WYMAGANIA DODATKOWE:
znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania samorządu terytorialnego oraz kodeksu postępowania administracyjnego;
znajomość przepisów prawa związanych z zakresem wykonywanych zadań;
umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa;
dobra umiejętność obsługi komputera w środowisku Windows, programów pakietu MS Office oraz innych programów niezbędnych do obsługi finansowej gminy;
predyspozycje osobowościowe: samodzielność, kreatywność, odpowiedzialność, sumienność, dyspozycyjność, systematyczność, zaangażowanie, zdolności analityczne, organizacyjne, komunikacyjne, odporność na stres, wysoka kultura osobista; uprzejmość i życzliwość w kontaktach z interesantem i współpracownikami;
minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe związane z obsługą kasy, obsługą klienta.
VI. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU
Do zadań kasjera należy w szczególności:
- zapewnienie obsługi finansowo-księgowej i kasowej Urzędu,
- obsługa terminala płatniczego
- przyjmowanie wpłat od petentów, sołtysów oraz z tytułu rozliczeń z pracownikami i odprowadzanie gotówki do banku,
- wypisywanie czeków rozrachunkowych i gotówkowych oraz podejmowanie gotówki z banku,
- zwracanie do banku nierozdysponowanej gotówki,
- prowadzenie na bieżąco raportów kasowych,
- składanie zapotrzebowania na książeczki czeków gotówkowych i rozrachunkowych w banku prowadzącym rachunki bankowe gminy Papowo Biskupie oraz przeliczanie ilości blankietów i potwierdzanie ich odbioru,
- prowadzenie bieżącej ewidencji oraz wydawanie i rozliczanie pobrania:
- czeków gotówkowych i rozrachunkowych,
- arkuszy spisu z natury,
- kwitariuszy K-103,
- dowodów KP, KW,
- anulowanie mylnie wystawionych wpłat, pokwitowań oraz czeków zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami,
- rozliczanie podatku od towarów i usług VAT, w tym ewidencja sprzedaży, rejestry księgowania, wystawianie faktur,
- prowadzenie ewidencji mienia komunalnego,
- prowadzenie ksiąg rachunkowych jednostki budżetowej,
- naliczanie i rozliczanie czynszów dzierżawnych za lokale użytkowe,
- szczegółowe obowiązki kasjera określi zakres czynności opracowany przez Wójta Gminy Papowo Biskupie.
VII. WYMAGANE DOKUMENTY:
życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu karieru zawodowej podpisane odręcznie;
list motywacyjny z uwzględnieniem przystąpienia do naboru;
kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe;
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
inne dokumenty poświadczające posiadane umiejętności i kwalifikacje;
dokumenty poświadczające zatrudnienie, kserokopie świadectw pracy (potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem) lub zaświadczenie o zatrudnieniu potwierdzające doświadczenie zawodowe;
oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnej oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
oświadczenia kandydata o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
oświadczenie kandydata, że stan jego zdrowia pozwala na zatrudnienie na wymienionym stanowisku;
oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych w celach rekrutacyjnych.
Oświadczenia, kwestionariusz osobowy, CV oraz list motywacyjny kandydat podpisuje własnoręcznym podpisem.
VIII. INFORMACJA DOTYCZĄCA WSKAŹNIKA ZATRUDNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Papowo Biskupie nie przekroczył 6%
IX. INNE INFORMACJE Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Konkurs na wolne stanowisko urzędnicze kasjera w Urzędzie Gminy Papowo Biskupie” za pośrednictwem poczty na adres: Urząd Gminy Papowo Biskupie, 86-221 Papowo Biskupie 128 lub w sekretariacie Urzędu w terminie do dnia 30 grudnia 2019 r. do godz. 12.00. O zachowaniu terminu złożenia dokumentów przesłanych pocztą decyduje data wpływu do Urzędu Gminy.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po terminie określonym w niniejszym ogłoszeniu nie będą rozpatrywane. Z kandydatami, których złożone oferty w prowadzonym postępowaniu spełnią wymagania formalne, zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. Rozmowę kwalifikacyjną przeprowadzi komisja powołana przez Wójta Gminy Papowo Biskupie. Przed przystąpieniem do rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci okazują komisji kwalifikacyjnej dowód tożsamości.
Informacja o wyniku naboru zostanie opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej (www.papowobiskupie.biuletyn.net).
Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone zgodnie z obowiązującą instrukcją kancelaryjną.
Wybrany kandydat przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest przedłożyć:
- oryginały świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających zatrudnienie i staż;
- oryginał świadectwa lub dyplomu potwierdzającego wykształcenie.
Brak w/w dokumentów będzie skutkował nie zawarciem umowy o pracę.
Wójt Gminy Papowo Biskupie zastrzega sobie prawo do:
- odwołania konkursu bez podania przyczyny;
- nie rozstrzygnięcia konkursu w sytuacji braku możliwości wyłonienia odpowiedniego kandydata.
Urząd Gminy Papowo Biskupie
