Strona główna / Konkursy

RO.2110.3.2020

URZĄD GMINY W MAJDANIE KRÓLEWSKIM OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Referent ds. inwestycji i remontów

1.  Wymagania niezbędne:

1)      Ukończone studia wyższe magisterskie. Preferowane kierunki: Administracja Publiczna, Budownictwo lub pokrewny dla budownictwa.   

2)      Minimum czteroletni staż pracy.

3)    Znajomość przepisów ustaw: Prawo zamówień publicznych, Prawo budowlane, o zagospodarowaniu i planowaniu przestrzennym, o samorządzie gminnym, Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny.

4)      Znajomość zagadnień związanych z realizacją inwestycji w samorządzie gminnym.

5)   Znajomość programów i polityk w zakresie pozyskiwania środków pozabudżetowych – krajowych i zagranicznych – na realizację zadań gminy.

6)      Umiejętność obsługi programów biurowych MS Office: Word, Excel.

7)      Prawo jazdy kategorii B.

8)      Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.

9)      Brak skazania za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe.

10)  Stan zdrowia pozwalający na zajmowanie stanowiska, na które ogłoszony jest nabór.

2.  Wymagania dodatkowe:

1)      Doświadczenie zawodowe – staż pracy w jednostkach sektora finansów publicznych, w tym staż pracy przy prowadzeniu spraw związanych z zamówieniami publicznymi.

2)      Znajomość obsługi programów do tworzenia kosztorysów (np. Norma Pro).

3)      Znajomość zagadnień związanych z działalnością i zadaniami Urzędu Gminy.

3.  Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Bieżące monitorowanie dostępności funduszy umożliwiających pozyskiwanie środków pozabudżetowych krajowych i zagranicznych w tym Unii Europejskiej na realizację zadań Gminy.
2. Analiza możliwości finansowania projektów z programów europejskich i pozaeuropejskich.
3. Pozyskiwanie i gromadzenie danych niezbędnych do właściwego opracowywania wniosków.
4. Przygotowywanie, przy współpracy z merytorycznymi referatami Urzędu i jednostkami organizacyjnymi Gminy, wniosków aplikacyjnych i koordynacja ich bieżącej obsługi.
5. Opracowywanie merytoryczne opinii i załączników do wniosków o dofinansowanie.
6. Bieżąca obsługa projektów pod względem przepływu dokumentów.
7. Prowadzenie pełnej dokumentacji dotyczącej pozyskiwania funduszy od chwili przygotowania wniosku do rozliczenia w tym przygotowanie sprawozdań, wniosków o płatność, harmonogramów płatności .
8. Współpraca z odpowiednimi organami administracji rządowej i samorządowej, a także z sektorem społecznym, i gospodarczym w celu pozyskiwania środków pozabudżetowych.
9. Monitorowanie trwałości realizowanych przez Gminę projektów.
10. Koordynacja i nadzór nad realizacją zadań inwestycyjnych i remontowych zgodnie z umowami oraz organizacja i odbiór końcowy inwestycji.
11. Kompleksowe przygotowywanie i prowadzanie postępowań w zakresie procedur udzielania zamówień publicznych (sporządzanie pełnej dokumentacji do postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, uczestnictwo w pracach komisji przetargowych, nadzór nad prawidłowością prowadzonych postępowań),
12. 12.  Monitorowanie systemu funkcjonowania zamówień publicznych (monitorowanie zmian w przepisach dotyczących zamówień publicznych, monitorowanie orzecznictwa arbitrażowego i sądowego w zakresie zamówień publicznych). 
    

4. Warunki pracy na stanowisku:

1)      praca w pełnym wymiarze czasu pracy,

2)      zatrudnienie w ramach umowy o pracę,

3)      praca na miejscu - w siedzibie Urzędu,

4)      praca przy komputerze i w terenie wymagająca kontaktu z innymi komórkami organizacyjnymi Urzędu.

5. Wymagane dokumenty:

1)   list motywacyjny oraz CV zawierające oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do realizacji procesu naboru zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz.U. z 2019 r., poz. 1781 ze zm.) oraz zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych (dalej RODO) (Dz. Urz. UE L119/1),

2)   Kwestionariusz  osobowy, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie [POBIERZ],

3)   kopie świadectw pracy (jeśli takie posiada) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem lub oświadczenie kandydata w przypadku trwającego stosunku pracy,

4)   oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,

5)  kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,

6)   oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

7)   oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

8)   oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze jednego etatu,

9)   inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesłać w terminie do dnia 17 luty 2020 r. godz. 15:00 pod adresem: Urząd Gminy Majdan Królewski, ul. Rynek 1A, 36-110 Majdan Królewski w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze Referent ds. inwestycji i remontów w Urzędzie Gminy w Majdanie Królewskim”

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Z Regulaminem naboru można się zapoznać w Urzędzie Gminy w Majdanie Królewskim przy ul. Rynek 1A (pok. 208) oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej www.majdankrolewski.biuletyn.net.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (15) 847 10 73 wew. 51

Kandydaci spełniający wymagania formalne i dopuszczeni do II etapu konkursu zostaną o tym powiadomieni poprzez zamieszczenie listy na stronie www.majdankrolewski.biuletyn.net.

Informacja o wyniku naboru będzie niezwłocznie po przeprowadzonym naborze umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.majdankrolewski.biuletyn.net.) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Majdan Królewski.

Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu styczniu 2020 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Majdanie Królewskim w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był wyższy niż 6%.

Majdan Królewski, dnia 06 luty 2020 r.

                                                                                               Jerzy Wilk - Wójt Gminy Majdan Królewski