Strona główna / Ogłoszenia

Zarząd Związku Celowego Gmin MG-6 z siedzibą w Gorzowie Wlkp.
zgodnie z art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych
(Dz.U. z 2008 roku Nr 223 poz. 1458)
ogłasza nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze:
Dyrektora Biura Związku Celowego Gmin MG-6 z siedzibą w Gorzowie Wlkp.

Nazwa i adres jednostki:
Związek Celowy Gmin MG-6
ul. Sikorskiego 3-4
66-400 Gorzów Wlkp.

Adres korespondencyjny:
Ul. Warszawska 6, lok.106 I piętro
66-400 Gorzów Wlkp.

Informuje się, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Biurze Związku Celowego Gmin, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej niż 6%

Informacja o warunkach pracy:

Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Praca na tym stanowisku będzie wykonywana w pomieszczeniu biurowym w budynku Biura Związku przy ul. Warszawska 6, lok. Nr 106, I piętro.

Ze względu na charakter zadań, praca wykonywana będzie również na terenie działania Związku Celowego Gmin MG-6.

W budynku jest winda osobowa.

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie :

1. programowanie działalności biura; kierowanie pracą i nadzór nad pracownikami biura;
2. przygotowywanie - w uzgodnieniu z Zarządem - SIWZ oraz pozostałej dokumentacji do prowadzenia przetargów oraz realizacja działań związanych z zamówieniami publicznymi,
3. przygotowywanie pełnej dokumentacji do zorganizowania ogłaszanych przez Zarząd przetargów na odbiór i zagospodarowanie odpadów komunalnych;
4. przygotowywanie w uzgodnieniu z Zarządem dokumentacji związanych z zamówieniami na inne dostawy, usługi i roboty budowlane, dla których zastosowanie mają przepisy ustawy Prawo zamówień publicznych;
5. przygotowywanie dokumentacji do realizacji zadań związanych z wdrożeniem systemu gospodarki odpadami komunalnymi na terenie związku;
6. nadzór nad prowadzeniem i monitorowaniem systemu gospodarki odpadami komunalnymi na terenie związku;
7. przygotowywanie wniosków o uzyskanie dotacji i innych środków finansowych na realizację zadań programów dotyczących ochrony środowiska i edukacji ekologicznej na terenie gmin członkowskich Związku
8. prowadzenie rejestru zamówień publicznych, dla których zastosowanie mają przepisy ustawy Prawo zamówień publicznych;
9. opracowywanie i analizowanie realizacji planu pracy Zarządu;
10. podejmowanie decyzji dotyczących działalności Związku w zakresie nie zastrzeżonym dla organów Związku;
11. reprezentowanie Biura na zewnątrz, w takim zakresie w jakim nie należy to do innych organów Związku,
12. realizacja ustaleń podjętych na naradach z udziałem organów związku,
13. wdrażanie dyspozycji Zarządu co do sposobu realizacji zadań;
14. opracowywanie wniosków do projektu budżetu Związku, oraz projektów planów finansowych w części dotyczącej biura;
15. dysponowanie środkami pieniężnymi na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Zarząd w granicach kwot określonych w budżecie;
16. nadzór nad realizacją uchwał;
17. współdziałanie z samorządami w celu realizacji zadań wymagających uzgodnień;
18. koordynacja polityki informacyjnej oraz przekazywanie informacji o działalności i zamierzeniach Związku środkom masowego przekazu, organizacja konferencji prasowych;
19. uczestnictwo w sesjach i posiedzeniach komisji rad zgodnie z dyspozycją Zarządu;
20. prowadzenie Centralnego Rejestru Skarg i Wniosków
21. sprawowanie pieczy nad majątkiem i sprawami Związku;
22. realizacja innych działań określonych przez Zarząd .

Niezbędne kwalifikacje kandydata:

• posiadanie obywatelstwa polskiego;
• korzystanie z pełni praw publicznych;
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe;
• wykształcenie wyższe;
• co najmniej trzy-letni staż pracy
• znajomość przepisów prawnych regulujących zasady gospodarowania odpadami, w tym znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach;
• znajomość zasad organizacji selektywnej zbiórki odpadów na terenie gmin;
• znajomość przepisów regulujących postępowanie egzekucyjne płatności z tytułu wywozu odpadów;
• znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych
• znajomość przepisów regulujących funkcjonowanie Związku Celowego Gmin MG-6 i jego organów;
• znajomość obsługi komputera (w tym Excel, PowerPoint) oraz urządzeń biurowych;
• bardzo dobre umiejętności organizacyjne, zarządzanie czasem;
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów;
• wysoka kultura osobista;
• samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji;
• dyspozycyjność;
• obowiązkowość, rzetelność, systematyczność;
• umiejętność kierowania zespołem pracowników i pracy w zespole;
• pozytywne podejście do interesanta i tworzenie przyjaznej atmosfery.

Kwalifikacje dodatkowe kandydata:

• znajomość zasad promocji i marketingu;

Zainteresowane osoby prosimy o złożenie listu motywacyjnego oraz życiorysu (CV) z następującymi dokumentami:

• kopia dowodu osobistego;
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (w przypadku zatrudnienia , kandydat zobowiązany zostanie do dostarczenia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego);
• kopia dyplomu ukończenia wyższej uczelni;
• kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu);
• kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje (ukończone studia podyplomowe, kursy, certyfikaty umiejętności lub certyfikaty językowe);
• oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na wskazanym stanowisku (w przypadku zatrudnienia, kandydat zostanie skierowany na badania lekarskie wstępne do wskazanego lekarza medycyny pracy).

W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów. Wymagane dokumenty aplikacyjne : list motywacyjny i CV powinny być opatrzone podpisanym oświadczeniem kandydata: „wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 roku Nr 101 poz. 926 ze zmianami) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223 poz. 1458 ze zm.)”

Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Stanowisko Dyrektora Biura ” należy składać osobiście w siedzibie Biura Związku Celowego Gmin MG-6 ul. Warszawska 6, lok.106, I piętro (kancelaria ogólna) lub drogą pocztową na adres:

Biuro Związku Celowego Gmin MG-6
ul. Warszawska 6, lok. 106 (I piętro)
66-400 Gorzów Wlkp.

w terminie do dnia 6 maja 2013 roku (liczy się data wpływu do Biura ZCG MG-6)

Informacje dodatkowe:

• Aplikacje które wpłyną do Biura ZCG MG-6 niekompletne lub po określonym wyżej terminie n i e b ę d ą r o z p a t r y w a n e.
• Informacja o wynikach konkursu będzie umieszczona na Tablicy Informacyjnej w Biurze ZCG MG-6 ul. Warszawska 6, lok. 106, I piętro oraz na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.zcg.biuletyn.net)
• Kontakt z Kierownikiem Biura ZCG MG-6 tel. (95) 7519 178
• Osoby zakwalifikowane pod względem formalnym do procedury naboru, zostaną poinformowani o terminie dalszego postępowania kwalifikacyjnego telefonicznie lub pocztą elektroniczną.

Przewodniczący Zarządu
Związku Celowego Gmin MG-6
Tadeusz Jędrzejczak

Gorzów Wlkp., dnia 26 kwietnia 2013 roku