Strona główna / Konkursy na wolne stanowiska pracy

Urząd Miasta i Gminy w Dubiecku

ul. Przemyska 10

37- 750 Dubiecko

OGŁOSZENIE O NABORZE

na wolne stanowisko urzędnicze

w Urzędzie Miasta i Gminy w Dubiecku.

1. Określenie stanowiska pracy, na które odbywa się nabór:
   
   Nazwa stanowiska: ds. oświaty
   
   

2. Niezbędne wymagania od kandydata:

1. obywatelstwo polskie ,

2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz prawo do korzystania z pełni praw publicznych,

3. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

4. nieposzlakowana opinia,

5. wykształcenie wyższe,

6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku.

7. znajomość i umiejętność korzystania z przepisów prawnych zawartych w ustawach i przepisach wykonawczych :

   • z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty,

   • z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo Oświatowe,

   • z dnia 14 grudnia 2016 r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo Oświatowe,

   • z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela

   • z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych

   • z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks Pracy oraz w zakresie ochrony danych osobowych i dostępu do informacji publicznej.
      

   Dodatkowe wymagania od kandydata:

   1. samodzielność, kreatywność, komunikatywność,

   2. dyspozycyjność,

   3. umiejętność obsługi programów MS Office,

   4. umiejętność sprawnej organizacji pracy oraz umiejętność pracy w zespole,

   5. umiejętność selekcji informacji,

   6. rzetelność, odpowiedzialność i dokładność w pracy,

   7. życzliwość i uprzejmość.
       

3. Zadania wykonywane na stanowisku:

1. prowadzenie spraw dotyczących zakładania, przekształcania, likwidacji szkół i przedszkoli oraz kształtowania sieci placówek oświatowych,

2. prowadzenie spraw związanych z awansem zawodowym nauczyciela na stopień nauczyciela mianowanego,

3. uczestnictwo w komisjach dotyczących postępowania kwalifikacyjnego nauczycieli,

4. prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem doskonalenia zawodowego nauczycieli,

5. prowadzenie spraw dotyczących zapewnienia odpowiedniej formy kształcenia dla dzieci posiadających orzeczenie poradni psychologiczno- pedagogicznej,

6. prowadzenie spraw związanych z powierzeniem stanowisk kierowniczych i odwoływaniem z tych stanowisk w szkołach i przedszkolach prowadzonych przez gminę,

7. prowadzenie spraw kadrowych dyrektorów podległych szkół,

8. przygotowywanie oceny pracy dyrektorów podległych szkół,

9. przygotowywanie do zatwierdzenia arkuszy organizacyjnych szkół i przedszkoli,

10. sporządzanie sprawozdań, ocen i analiz w zakresie oświaty,

11. prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników, z którymi zawarli umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego,

12. przygotowanie informacji o stanie realizacji zadań oświatowych gminy, za każdy rok szkolny, w tym o wynikach sprawdzianów i egzaminów,

13. wnioskowanie i rozliczanie dotacji celowych otrzymywanych przez szkoły i przedszkola,

14. prowadzenie spraw związanych z dowozem uczniów, w tym uczniów niepełnosprawnych do szkół zgodnie z ustawą o systemie Oświaty,

15. wydawanie kart drogowych i rozliczanie czasu pracy kierowców zatrudnionych w Urzędzie Miasta i Gminy Dubiecko,

16. wykonywanie innych czynności doraźnie zleconych przez bezpośredniego przełożonego, a wynikających z rodzaju umówionej pracy,

17. zastępowanie pracownika(ów) zgodnie z zasadami określonymi zarządzeniem w sprawie wewnętrznych struktur jednostek organizacyjnych urzędu oraz zasad zastępstw.
     

4. Informacje o warunkach pracy:

1. czas pracy: pełny wymiar czasu pracy - przeciętnie 40 godzin tygodniowo w równoważnym systemie czasu pracy,

2. umowa o pracę zgodnie z art.16 ustawy o pracownikach samorządowych,

3. budynek nie jest przystosowany dla osób z niepełnosprawnością ruchową,

4. praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy,

5. praca w wymuszonej pozycji,

6. praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie.
    

5. Informacja dodatkowa:
   W maju 2021 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy w Dubiecku w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6 %.
   
   

6. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny,

2. kwestionariusz osobowy według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu,

3. CV z informacją o wykształceniu i ewentualnym opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,

4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie( dyplomów lub zaświadczeń)

5. kserokopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje, uprawnienia i Umiejętności oraz doświadczenie zawodowe,

6. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

7. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,

8. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia.
   
   Wymagane dokumenty powinny być opatrzone klauzulą:
   ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust.1 lit.a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych ”
    

7. Termin i miejsce złożenia dokumentów:

1. Dokumenty należy złożyć w Sekretariacie Urzędu Miasta i Gminy w Dubiecku (I piętro pokój nr 102) ul. Przemyska 10, do dnia 9 lipca 2021 r. do godziny 14:00.

2. Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
   ,,Nabór na stanowisko ds. oświaty w Urzędzie Miasta i Gminy w Dubiecku”.
   Szczegółowych informacji udziela stanowisko pracy ds. kadrowych tel. 16/65 11 156 w. 304.
   Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone.
   Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy w Dubiecku oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Urzędu, ul. .Przemyska 10, 37-750 Dubiecko. 

8. Inne informacje:

1. oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie,

2. osoby spełniające wymagania formalne zostaną poinformowane telefonicznie o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej,

3. wyłoniony kandydat zostanie poinformowany o dacie zatrudnienia w terminie 5 dni od zakończenia naboru,

4. oferty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni w wyniku naboru na wolne stanowisko urzędnicze, będą odesłane lub mogą być odbierane osobiście przez zainteresowane osoby,

5. Burmistrz Miasta i Gminy Dubiecko zastrzega sobie prawo zamknięcia procedury naboru bez wyłonienia kandydata na wolne stanowisko urzędnicze oraz prawo podjęcia ostatecznej decyzji dotyczącej zatrudnienia wyłonionego kandydata.

Dubiecko, dnia 18 czerwca 2021 r.

Załącznik: Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - pdf (183 KB)

                 Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - doc (28 KB)