Strona główna / Konkursy na wolne stanowiska pracy

Urząd Gminy w Dubiecku

ul. Przemyska 10

37- 750 Dubiecko

OGŁOSZENIE O NABORZE

NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wójt Gminy Dubiecko ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy w Dubiecku.

1. Stanowisko pracy:
       
   Stanowisko pracy: referent ds. księgowości podatkowej.
       

2. Niezbędne wymagania od kandydata:

1. obywatelstwo polskie,

2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,

3. brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne,

4. nieposzlakowana opinia,

5. wykształcenie średnie ogólne lub ekonomiczne.

6. znajomość przepisów prawnych regulujących ustrój i kompetencje samorządu gminnego oraz przepisów prawa materialnego przydatnego na tym stanowisku pracy,

7. znajomość zasad rachunkowości.

3. Dodatkowe wymagania od kandydata:

1. samodzielność, kreatywność, komunikatywność,

2. umiejętność logicznego myślenia,

3. dokładność w pracy,

4. umiejętność radzenia sobie ze stresem w sytuacjach konfliktowych,

5. techniczna obsługa komputera,

6. umiejętność sprawnej organizacji pracy oraz umiejętność pracy w zespole,

7. umiejętność korzystania z przepisów prawa,

8. dyspozycyjność.

4. Zadania wykonywane na stanowisku:

   Realizacja zadań wynikających z ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (t.j. Dz.U. z 2018 r. , poz. 395), ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t.j. Dz.U. z 2017 r. , poz. 2077 z późn. zm.), ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t. j. Dz. U. z 2017 r., poz. 1778) oraz z ustawy z dnia 12 stycznia 1991 r. o podatkach i opłatach lokalnych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1445), a w szczególności:

1. prowadzenie spraw z zakresu księgowości podatków i opłat (podatku rolnego, leśnego i od nieruchomości dla osób fizycznych) z zachowaniem zasad określonych w odrębnych przepisach, w tym prowadzenie urządzeń księgowych i niezbędnej dokumentacji,

2. przygotowanie konto kwitariuszy dla inkasentów,

3. realizowanie ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji m.in.

• czuwanie nad terminowym dokonywaniem wpłat przez zobowiązanych,

• wystawianie tytułów wykonawczych i prowadzenie ich ewidencji,

• wystawianie i wysyłanie do zobowiązanych upomnień,

• współpraca z urzędami skarbowymi w zakresie egzekucji i windykacji należności gminnych,

4. prowadzenie księgowości podatkowej,

5. podejmowanie czynności egzekucyjnych w razie nieuregulowania w terminie należności stanowiących dochód Gminy,

6. współpraca z KRUS w zakresie dotyczącym m.in. potwierdzania opłacania składek na ubezpieczenie społeczne rolników i członków ich rodzin,

7. wydawanie zaświadczeń o stanie majątkowym

8. sporządzanie sprawozdawczości, analiz i innych prac z zakresu zagadnień podatkowych,

9. przygotowywanie wspólnie z innymi pracownikami projektów uchwał na sesję Rady Gminy, udzielanie odpowiedzi na zapytania Radnych i mieszkańców w sprawie podatków i opłat,

10. zastępowanie pracownika(ów) zgodnie z zasadami określonymi zarządzeniem w sprawie wewnętrznych struktur jednostek organizacyjnych urzędu oraz zasad zastępstw.

5. Informacje o warunkach pracy:

1. czas pracy: pełny wymiar - przeciętnie 40 godzin tygodniowo,

2. bezpośredni kontakt z klientami, wysiłek umysłowy,

3. praca przy komputerze,

4. praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy,

5. wynagrodzenie ustalone zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 936) oraz Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy w Dubiecku.

6. Informacja dodatkowa:

   W październiku 2018 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Dubiecku w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienie osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6 %.

7. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny,

2. kwestionariusz osobowy- według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Gminy lub w Urzędzie Gminy pokój 204,

3. CV z informacją o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,

4. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

5. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,

6. kserokopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy lub oświadczenie o pozostawaniu w stosunku pracy

7. kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,

8. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,

9. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia,

10. kserokopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,

11. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji tj. klauzulę:
    „ Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb naboru na stanowisko urzędnicze.”

8. Termin i miejsce złożenia dokumentów:

   Dokumenty należy złożyć w Urzędzie Gminy Dubiecko ul. Przemyska 10, do dnia 22 listopada 2018 r. do godziny 15:00 w zamkniętej kopercie z dopiskiem:

   "Nabór na stanowisko referenta ds. księgowości podatkowej”.

   Dokumenty należy składać w Sekretariacie Urzędu Gminy pokój 102 I piętro.

   Szczegółowych informacji udziela stanowisko pracy ds. kadrowych tel. 16/65 11 156 w. 304.

   Oferty, które wpłyną po tym terminie nie będą rozpatrywane.

9. Inne informacje:

1. oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie,

2. osoby spełniające wymagania formalne zostaną poinformowane o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej,

3. wyłoniony kandydat zostanie poinformowany o dacie zatrudnienia w terminie 5 dni od zakończenia naboru,

4. Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

1. administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wójt Gminy Dubiecko,

2. kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@dubiecko.pl

3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej rekrutacji – na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy

4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres do 2 tygodni od ogłoszenia wyniku naboru na stanowisko

5. posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych , prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie,

6. ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,

7. podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

5. oferty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni w wyniku naboru na wolne stanowisko urzędnicze zostaną zwrócone kandydatom.

6. Wójt Gminy Dubiecko zastrzega sobie prawo odstąpienia od rozstrzygnięcia konkursu bez podania przyczyny.

Dubiecko, dnia 14 listopada 2018 r.

Do pobrania:

   kwestionariusz osobowy    

 lub  

   kwestionariusz osobowy