URZĄD GMINY CZERWONKA
Nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze – Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czerwonce
Wójt Gminy Czerwonka działając na podstawie art. 6 ust. 4 i art. 11 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych ( t.j. Dz. U. z 2008r. Nr 223,poz.1458) oraz art. 122 ust 1 i 4 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej ( t.j. Dz. U. z 2009r. Nr 175, poz.1362 ze zm.) ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
1.Nazwa stanowiska – Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czerwonce
Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie wyższe,
- zaświadczenie potwierdzające uczestnictwo w szkoleniu dotyczącym pomocy społecznej,
- znajomość przepisów wynikających z ustawy o pomocy społecznej, ustawy o świadczeniach rodzinnych, o pracownikach samorządowych, instrukcji kancelaryjnej dla organów gmin oraz rzeczowym wykazem akt, kodeksu postępowania administracyjnego oraz ustawy o samorządzie gminnym,
- co najmniej 3 letni staż pracy w jednostkach pomocy społecznej oraz specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej.
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Wymagania dodatkowe:
- predyspozycje osobowościowe: sumienność, sprawność, bezstronność, umiejętność stosowania odpowiednich przepisów oraz planowania i organizacja pracy,
- nieposzlakowana postawa etyczna, umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność werbalna i pisemna, samodzielność i kreatywność,
- umiejętności zawodowe: doświadczenie zawodowe w zakresie pomocy społecznej, administracji publicznej, znajomość procedury administracji i prawa materialnego stosowanego na co dzień, praca z interesantem.
- dobra znajomość obsługi komputera, obsługa ksero.
Zakres wykonywanych zadań:
- reprezentowanie Ośrodka Pomocy Społecznej na zewnątrz,
- kierowanie, organizowanie i nadzór nad działalnością Ośrodka,
- zatrudnianie, zwalnianie, awansowanie i prowadzenie spraw osobowych pracowników GOPS,
- przygotowywanie, wydawanie i wdrażanie decyzji w sprawach pomocy społecznej w ramach zadań własnych i zleconych,
- opracowywanie corocznych bilansów potrzeb i zabezpieczenie środków finansowych na realizację zadań własnych i zleconych,
- udzielania pomocy poszkodowanym w wyniku klęsk żywiołowych i wypadków losowych,
- udzielanie świadczeń finansowych i pomocy w naturze osobom w trudnych sytuacjach życiowych,
- prowadzenie i rozwój niezbędnej infrastruktury socjalnej, rozwijanie nowych metod pomocy i samopomocy,
- organizowanie usług sąsiedzkich,
- współorganizowanie prac społecznie użytecznych,
- organizowanie pracy komórki świadczeń rodzinnych,
- prowadzenie wszelkich spraw z zakresu dodatków mieszkaniowych.
Wymagane dokumenty:
- życiorys
- list motywacyjny,
- poświadczony za zgodność dokument potwierdzający wykształcenie (dyplom),
- kwestionariusz osobowy,
- zapytanie o niekaralność,
- kserokopie świadectw pracy,
- oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
Dokumenty należy składać w terminie do dnia 10.01.2011r. w zamkniętych kopertach z podaniem adresu zwrotnego i dopiskiem „Nabór na stanowisko Kierownika Gminnego
Ośrodka Pomocy Społecznej w Czerwonce”
Inne informacje:
Oferty otrzymane po terminie (liczy się data wpływu), nie będą rozpatrywane.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy rekrutacyjnej.
Oferty odrzucone będą odesłane lub odbierane osobiście przez zainteresowanych.
Paweł Kacprzykowski
Wójt Gminy Czerwonka
