Burmistrz Gminy Czempiń ogłasza nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze - sekretarz gminy
Wymagania niezbędne wobec kandydata na stanowisko sekretarza gminy:
- jest obywatelem polskim,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych,
- korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2014 r.,poz.1202) , w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub posiada co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2014 r.,poz.1202), oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią,
- nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- posiada wyższe wykształcenie I lub II stopnia.
Wymagania dodatkowe wobec kandydata na stanowisko sekretarza gminy:
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- znajomość zagadnień z zakresu organizacji pracy urzędu oraz polityki zarządzania zasobami ludzkimi,
- wysoka kultura osobista,
- zdolności analityczne i umiejętność pracy w zespole,
- sumienność,rzetelność,odpowiedzialność,kreatywność,komunikatywność,
- odporność na stres,
- dyspozycyjność,
- znajomość przepisów następujących ustaw:
- o samorządzie gminnym,
- o pracownikach samorządowych,
- o finansach publicznych,
- Kodeksu postępowania administracyjnego,
- Kodeksu pracy.
Do zakresu zadań realizowanych na tym stanowisku należy:
- zapewnienie sprawnego działania Urzędu Gminy w Czempiniu w szczególności w zakresie koordynacji działań oraz przepływu informacji pomiędzy komórkami organizacyjnymi Urzędu,
- organizowanie narzędzi informatycznych niezbędnych do prawidłowej pracy Urzędu,
- nadzór nad zawartością merytoryczną strony internetowej oraz BIP,
- przyjmowanie ustnych oświadczeń woli spadkodawcy,
- realizowanie polityki zarządzania zasobami ludzkimi w Urzędu Gminy w Czempiniu,
- nadzór nad przygotowaniem projektów aktów prawnych organów Gminy,
- sprawowanie nadzoru nad obsługą i załatwianiem spraw obywateli, w tym skarg, wniosków, listów i petycji,
- przedkładanie Burmistrzowi propozycji dotyczących usprawnienia pracy Urzędu, zmian Statutu Gminy, regulaminów, zarządzeń oraz projektów organizacji stanowisk pracy,
- dokonywanie kontroli wewnętrznej w zakresie wykonywania przez podległych pracowników powierzonych obowiązków oraz zapewnienie funkcjonowania adekwatnej, skutecznej i efektywnej kontroli zarządczej w Urzędzie Gminy w Czempiniu, w tym opracowywanie rocznych planów kontroli w ramach kontroli zarządczej,
- wykonywanie innych zadań powierzonych przez Burmistrza.
Kandydat ubiegający się o zatrudnienie na stanowisko sekretarza gminy powinien przedłożyć następujące dokumenty:
- wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
- oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
- kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
- kserokopię dowodu osobistego,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie dla celów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2014 r., poz.1182 ze zm.).
Dodatkowymi dokumentami, które przedkłada kandydat na stanowisko sekretarza gminy są:
- list motywacyjny i CV,
- inne dokumenty potwierdzające umiejętności i osiągnięcia zawodowe.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Czempiniu:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Czempiniu w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w sierpniu 2015 r. jest wyższy niż 6%.
Informacja o warunkach pracy:
Praca odbywa się w systemie jednozmianowym. Budynek - siedziba Urzędu Gminy w Czempiniu nie jest przystosowany dla osób poruszających się na wózku inwalidzkim.
Zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy tj. ¼ etatu.
Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane i złożone w Urzędzie Gminy w Czempiniu,ul. 24 Stycznia 25 – pokój nr 5 ( Sekretariat) lub doręczone listownie pod adres: Urząd Gminy w Czempiniu, ul. 24 Stycznia 25, 64 – 020 Czempiń, - w zaklejonej kopercie z dopiskiem „ Nabór na stanowisko sekretarza gminy”, w terminie do dnia 21 września 2015 r.
Oferty, które wpłyną do Urzędu Gminy w Czempiniu ( decyduje data wpływu do Urzędu Gminy w Czempiniu ) po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Wybór kandydata na stanowisko sekretarza gminy zostanie poprzedzony rozmową kwalifikacyjną. O terminie spotkania zostaną powiadomieni kandydaci spełniający wymagania niezbędne.
Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru zostanie upowszechniona przez umieszczenie na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy w Czempiniu przy ulicy 24 Stycznia 25 oraz opublikowanie w Biuletynie Informacji Publicznej.
Czempiń, dnia 4 września 2015r.
Burmistrz
(-) Konrad Malicki