Kierownik Gminnego Ośrodek Pomocy Społecznej w Besku ogłasza nabór na stanowisko pracownika socjalnego:
1. Kandydat ubiegający się o zatrudnienie musi spełniać następujące niezbędne wymagania:
a) posiadać obywatelstwo polskie,
b) dyplom uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny, lub ukończone studia wyższe o specjalności praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie,
c) nieposzlakowaną opinię,
d) niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
e) posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
f) znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej i innych przepisów dot. pomocy społecznej,
2. Wymagania dodatkowe:
a) znajomość procedur w zakresie pozyskiwania środków unijnych,
b) znajomość obsługi komputera i programów biurowych,
c) znajomość zagadnień samorządu terytorialnego, Kodeksu Postępowania Administracyjnego,
3. Preferowane cechy osobowościowe kandydatów:
a) wyrozumiałość, cierpliwość, odpowiedzialność,
b) kierowanie się zasadami etyki zawodowej,
c) kreatywność, umiejętność pracy w zespole,
d) komunikatywność
4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracownik socjalny
a ). Rozeznanie sytuacji życiowej oraz potrzeb osób i rodzin dla celów pomocy społecznej, przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych.
b) Kompletowanie dokumentacji warunkującej przyznanie świadczeń z pomocy społecznej;
c) Ustalanie form pomocy właściwych dla sytuacji osób ubiegających się o pomoc oraz przygotowywanie decyzji administracyjnych;
d) Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osób i rodzin oraz dostępnych form pomocy;
e) Prowadzenie pracy socjalnej z osobą i rodziną z wykorzystaniem metod pracy socjalnej:
f) Prowadzenie pracy socjalnej ze środowiskiem lokalnym przy współdziałaniu z organizacjami i grupami i społecznościami lokalnymi.
g) Współpraca z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania skutków negatywnych zjawisk społecznych, w tym zjawiska wykluczenia społecznego;
h). Organizowanie różnorodnych form pomocy a także udział w rozwijaniu infrastruktury socjalnej, odpowiadającej zmieniającym się potrzebom społecznym.
5. Wymagane dokumenty:
a) kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie i przebieg zatrudnienia,
b) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
c) życiorys ( CV ),
d) list motywacyjny,
e) kopia dowodu osobistego,
f) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
g) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na danym stanowisku,
h) inne dokumenty potwierdzające wiedzę, umiejętności i kwalifikacje.Dokumenty konkursowe należy składać w terminie do dnia 2008-02-18 r. w pok Nr 5 Urzędu Gminy w Besku ul. Podkarpacka 5 w zamkniętych kopertach z napisem „Oferta na stanowisko pracownika socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Besku.
Besko, 2008-01-28 Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Besku
Bożena Kandefer