Zarządzenie Nr 236.2012
Wójta Gminy Majdan Królewski
z dnia 23 kwietnia 2012 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej do przeprowadzenia otwartego konkursu ofert mającego na celu wyłonienie podmiotów nie zaliczanych do sektora finansów publicznych, nie działających w celu osiągnięcia zysku, którym mogą zostać zlecone zadania z zakresu profilaktyki i przeciwdziałania alkoholizmowi 2012 r.
Na podstawie art. 30 ust. 2 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z póź. zam.), w związku z §1 pkt.11 Uchwały Nr XXIV/194/05 Rady Gminy Majdan Królewski z dnia 10 maja 2005 r. w sprawie trybu postępowania o udzielenie dotacji z budżetu Gminy Majdan Królewski podmiotami nie zaliczonymi do sektora finansów publicznych niedziałających celu osiągnięcia zysku na realizację zadań Gminy, sposobu rozliczania dotacji oraz kontroli wykonania zadań
zarządzam, co następuje:
§ 1
Powołuję komisję konkursową do przeprowadzenia otwartego konkursu ofert mającego na celu wyłonienia podmiotów nie zaliczanych do sektora finansów publicznych i nie działających w celu osiągnięcia zysku, którym mogą zostać zlecone zadania z zakresu profilaktyki i przeciwdziałania alkoholizmowi w 2012 roku w składzie:
1. Janina Wójtowicz - Przewodniczący
2. Katarzyna Obara – Członek
3. Agnieszka Komórkiewicz – Członek
4. Andrzej Wojnas - Członek
§ 2
Zadaniem Komisji będzie wyłonienie podmiotów nie zaliczanych do sektora finansów publicznych nie działających w celu osiągnięcia zysku, którym mogą zostać zlecone zadania z zakresu profilaktyki i przeciwdziałania alkoholizmowi zgodnie z regulaminem, który stanowi załącznik nr 1.
§ 3
Posiedzenie Komisji odbędzie się 24.04.2012 r. o godz. 12.00 w Urzędzie Gminy Majdan Królewski.
§ 4
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Załącznik Nr 1 do
Zarządzenia Nr 236.2012
Wójta Gminy Majdan Królewski
z dnia 23 kwietnia 2012 r.
Regulamin Komisji Konkursowej powołanej do przeprowadzenia otwartego konkursu ofert realizacji zadań publicznych w zakresie programu profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych na 2012 rok.
7. Do zadań Członków Komisji należy uczestnictwo w pracach Komisji oraz wypełnianie zadań określonych przez Przewodniczącego Komisji związanych z postępowaniem konkursowym.
8. Członkowie Komisji zobowiązani są wykonywać swoje obowiązki sumiennie, sprawnie, dokładnie i bezstronnie, z uwzględnieniem przepisów prawa powszechnie obowiązującego i aktów prawa miejscowego.
9. Prawa i obowiązki Członków Komisji są równe.
10.Członkowie Komisji są niezależni, co do opinii.
11. Komisja pracuje na posiedzeniach, z których sporządza się protokoły.
12. Do ważności czynności podejmowanych przez Komisję wymagane jest zawiadomienie wszystkich Członków Komisji o terminie posiedzenia.
13. W sprawach dotyczących oceny złożonych ofert Komisja podejmuje decyzję, jeżeli na posiedzeniu obecne jest, co najmniej ¾ składu Komisji.
14. Do podjęcia decyzji w sprawach organizacyjnych, wymagana jest obecność na posiedzeniu, co najmniej połowy składy Komisji.
15. Wydanie opinii poprzedza głosowanie poprzez podniesienie ręki.
16. Komisja podejmuje uchwały większością głosów obecnych. W razie równej liczby oddanych głosów decyduje głos Przewodniczącego.
17. Komisja Konkursowa jest zobowiązana do zachowania poufności prac i sporządzenia protokołu.
18. Komisja Konkursowa:
19. Dokonując wyboru najkorzystniejszych ofert Komisja bierze pod uwagę w szczególności:
20. Komisja konkursowa dokona oceny formalnej i merytorycznej według następującego trybu i kryteriów.
I etap: ocena wymogów formalnych:
L.p. | Kryteria formalne
| TAK | NIE |
1 | Oferta jest złożona przez kwalifikującego oferenta
|
|
|
2 | Oferta została złożona terminowo i w odpowiednim miejscu
|
|
|
3 | Oferta jest złożona na właściwym druku, jest kompletna i posiada wszystkie wymagane załączniki
|
|
|
1) Oferta spełniająca wszystkie kryteria oceny formalnej poddawana jest ocenie merytorycznej.
2) Oferty niespełniające wszystkich kryteriów formalnych nie są dalej rozpatrywane.
II etap; ocena merytoryczna:
L.p
| Kryteria oceny merytorycznej | Ilość punktów do przyznania
| Ilość punktów przyznana |
1 | Zgodność oferowanego zadania, z zadaniami i priorytetowymi działaniami określonymi w ogłoszeniu
| 0 - 5 |
|
2 | Doświadczenie w realizacji podobnych zadań (ilość wykonywanych)
| 0 – 5 |
|
3 | Jakość przygotowanego oferty: zrozumiały, przejrzysty i kompletny opis działań, realistyczny i efektywny budżet
| 0 – 10 |
|
4 | Atrakcyjność oferty: program, baza, kadra, uczestnicy.
| 0 - 30 |
|
5 | Środki finansowe na realizację zadania pozyskane z innych źródeł, (jaki stanowi to procent ogólnych kosztów oferty).
| 0 - 40 |
|
6 | Koszt realizacji projektu w przeliczeniu na osobę, ilość osób korzystających z oferty.
| 0 - 10 |
|
|
RAZEM |
100 |
|
21. Ostateczną decyzję o przyznaniu i wysokości dotacji podejmuje Wójt.
22. Z przebiegu konkursu sporządza się protokół, który powinien zawierać w szczególności: