Miasto i Gmina Dubiecko
Urząd Gminy w Dubiecku
ul. Przemyska 10
37- 750 Dubiecko
OGŁOSZENIE O NABORZE
NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Wójt Gminy Dubiecko ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy w Dubiecku.
1. Stanowisko pracy:
Stanowisko pracy ds. drogownictwa
2. Niezbędne wymagania od kandydata:
obywatelstwo polskie,
pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
brak skazania prawomocnym wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
nieposzlakowana opinia,
wykształcenie średnie techniczne lub wyższe o profilu stosownym do opisu zadań na stanowisku pracy,
dwuletni staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego technicznego,
znajomość przepisów prawnych regulujących ustrój i kompetencje gminy oraz przepisów prawa materialnego przydatnego na tym stanowisku pracy,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku.
3. Dodatkowe wymagania od kandydata:
samodzielność, kreatywność, komunikatywność,
dyspozycyjność,
umiejętność radzenia sobie ze stresem w sytuacjach konfliktowych,
umiejętność obsługi programów MS Office,
umiejętność sprawnej organizacji pracy oraz umiejętność pracy w zespole,
umiejętność korzystania z przepisów prawa,
rzetelność, uczciwość, życzliwość.
4. Zadania wykonywane na stanowisku:
Realizacja zadań wynikających z ustawy z dnia 21 marca 1985 r. o drogach publicznych związanych z zarządzaniem drogami i ulicami gminnymi, w tym:
przygotowywanie projektów rozstrzygnięć, wniosków i stanowisk organów gminy w sprawie zaliczenia dróg i ulic do poszczególnych kategorii,
projektowanie przebiegu dróg,
budowa, modernizacja, remonty i ochrona dróg, mostów i przepustów,
zarządzanie drogami,
określenie szczególnego korzystania z dróg, w tym wykorzystywania pasów drogowych na cele niekomunikacyjne,
koordynacja i obsługa współpracy z innymi zarządcami dróg – Zarządem Dróg Wojewódzkich i Powiatowych,
prowadzenie spraw z zakresu sprawnego funkcjonowania przewozu promowego we wsi Wybrzeże oraz kładek wiszących w miejscowościach Słonne i Wybrzeże,
realizacja zadań związanych z utrzymaniem przystanków komunikacyjnych w tym utrzymania czystości na przystankach i ich otoczenia,
zagadnienia dotyczące oświetlenia ulicznego (m.in. planowanie zdań inwestycyjnych z zakresu oświetlenia ulicznego, nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem oświetlenia, przyjmowanie zgłoszeń od mieszkańców w sprawie awarii oświetlenia,
prowadzenie spraw z zakresu parkingów, chodników i placów na terenie gminy,
zapewnienie rozwiązań komunikacyjnych i zbiorowego transportu lokalnego,
sporządzanie i prowadzenie ewidencji dróg gminnych wraz z obiektami mostowymi .
podejmowanie czynności w zakresie realizacji inwestycji własnych z zakresu budowy, remontu, modernizacji, utrzymania i ochrony dróg gminnych (w tym przygotowanie specyfikacji istotnych warunków zamówienia, udział w komisji przetargowej),
koordynacja , kontrola i potwierdzenie czasu wydajności pracy maszyn wynajętych do budowy, modernizacji , remontów lub bieżącej konserwacji dróg gminnych.
bieżąca kontrola akcji odśnieżania i zwalczania śliskości na drogach gminnych i chodnikach.
sprawdzanie pod względem merytorycznym faktur i rachunków w zakresie prowadzonych spraw.
Wykonywanie zadań określonych w ustawie z dnia 06 września 2001 r. o transporcie drogowym, w tym między innymi wydawanie zezwoleń na regularne przewozy osób w transporcie drogowym, uzgadnianie rozkładów jazdy.
5. Informacje o warunkach pracy:
czas pracy: pełny wymiar - przeciętnie 40 godzin tygodniowo,
bezpośredni kontakt z petentami, wysiłek umysłowy,
praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie,
praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy,
wynagrodzenie ustalone zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t. j. Dz. U. z 2014 r. poz. 1786 z późn. zm.) oraz regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Gminy w Dubiecku.
6. Informacja dodatkowa:
W styczniu 2018 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Dubiecku w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6 %.
7. Wymagane dokumenty:
list motywacyjny,
kwestionariusz osobowy według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Gminy,
CV z informacją o wykształceniu i ewentualnym opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia,
kserokopia świadectwa (dyplomu) potwierdzającego wykształcenie,
kserokopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy lub oświadczenie kandydata o pozostawaniu w stosunku pracy,
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji tj. klauzulę:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t. j. Dz. u. z 2016 r. poz. 922 z późn. zm.) oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2016 r. poz. 902 z późn. zm.)”.
8. Termin i miejsce złożenia dokumentów:
Dokumenty należy złożyć w Sekretariacie Urzędu Gminy w Dubiecku (I piętro pokój nr 102) ul. Przemyska 10, do dnia 27 lutego do godziny 15:00.
Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
,,Nabór na stanowisko : Referent ds. drogownictwa”.
Szczegółowych informacji udziela stanowisko pracy ds. kadrowych tel. 16/65 11 156 w. 304.
Oferty, które wpłyną po tym terminie nie będą rozpatrywane.
9. Inne informacje:
oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie,
osoby spełniające wymagania formalne zostaną poinformowane o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej,
wyłoniony kandydat zostanie poinformowany o dacie zatrudnienia w terminie 5 dni od zakończenia naboru,
oferty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni w wyniku naboru na wolne stanowisko urzędnicze zostaną zwrócone kandydatom.
Wójt Gminy Dubiecko zastrzega sobie prawo odstąpienia od rozstrzygnięcia konkursu bez podania przyczyny.
Dubiecko, dnia 15.02. 2018 r.
Do pobrania: 
kwestionariusz osobowy - doc lub 
kwestionariusz osobowy - pdf
